Loading...

Sağlık Hizmetleri Müdürü | Sabancı Üniversitesi

Sağlık Hizmetleri Müdürü

Sağlık Hizmetleri MüdürüTam zamanlı / Tuzla

İş Tanımı


 

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Sabancı Üniversitesi Sağlık Merkezi’nde çalışmak üzere aşağıdaki niteliklere sahip Sağlık Hizmetleri Müdürü aranmaktadır. 

• Üniversitelerin Tıp Fakültelerinden mezun,

• En az 10 yıllık mesleki tecrübeye sahip,

• En az 4-5 yıllık ekip yönetimi deneyimi olan,

• İyi derecede sözlü ve yazılı İngilizce bilgisine sahip,

• Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından onaylı ve aktif İş Yeri Hekimi sertifikasına sahip, 

• Detaylara önem veren, dikkatli ve titiz çalışabilecek, raporlama yapabilecek,

• MS Office programlarını kullanabilen,

• Temsil becerisine sahip,

• Ekip çalışmasına yatkın,

• Etkili iletişim ve organizasyon becerisine sahip, 

• İSG mevzuatı ve yönetmeliklerine hâkim, 

İŞ TANIMI

• Hasta muayenesi ve takibi, kayıtların düzenli tutulması, 

• Koruyucu hekimlik

• Eğitim çalışmaları planlaması ve yürütülmesi,

• İşyeri hekimi ve diğer sağlık personelinin görev, yetki, sorumluluk ve eğitimleri hakkında yönetmeliğin gerektirdiği tüm görevlerin yerine getirilmesi,

• Çalışanların işe giriş ve periyodik sağlık muayenelerinin yapılması, ilgili plan, rapor ve kayıtların tutulması, istatistiklerin takip edilmesi,

• Kampüsteki genel sağlığa uygunluk, hijyen şartlarının denetlenmesi,

• Acil müdahale gerektiren hastalıklarda ilk müdahalenin yapılması, hastanın hastaneye sevk edilmesinin sağlanması, sağlık durumunun takip edilmesi,

• Sağlıklı ve güvenli bir kampüs ortamı oluşturmak üzere ergonomik ve potansiyel riskleri değerlendirerek kampüs ile çalışanların ve öğrencilerin uyumunun sağlanması,

• Mevzuata uygun olarak, önleyici, koruyucu ve acil sağlık hizmeti vermek,

• İş kazaları ve iş kazası risklerini incelemek, kök neden analizleri yapmak, raporlamak ve iyileştirme önerilerini çalışmak,

• Özel sağlık sigorta şirketi ile ilgili operasyonel işlerin yürütülmesini sağlamak, takip etmek ve özel sağlık sigortası aracı firması ile iletişim içinde olmak,

• Tedavi amaçlı reçete ve rapor düzenlenmesi.

• Sabancı Üniversitesi çalışanlarının, öğrencilerinin sağlığını korumak maksadıyla sağlık hizmeti faaliyetlerini yönetmek ve koordine etmek.

• Sağlık Merkezinde çalışan personelin görev tanımlarını yapmak, Sağlık Merkezi personelini yönetmek, işleyişin kontrolünü sağlamak. Sağlık Hizmeti alınan kurum için puantajın yapılmasını sağlamak ve takip etmek

• Sağlık Merkezi dijital süreçlerini geliştirmek.  

• Sağlık sorunu olan öğrenciler için yurt müdürlüğü ile iş birliği ve koordinasyon faaliyetlerini yürütmek. 

• İş güvenliği uzmanları ile iş birliği ve koordinasyon faaliyetlerini yürütmek. 

• Sağlık Hizmetleri yönergelerini, prosedürlerini, talimatlarını oluşturmak, gerektiğinde güncellemek ve uygulanmasını sağlamak.  

Çalışma yeri Tuzla'da bulunan Sabancı Üniversitesi Kampüsü'dür.


Sabancı Üniversitesi eğitimde ve işe alımda fırsat eşitliği ve eşit davranış ilkesini benimsemiştir. Üniversitemiz; eğitim programları, öğrenci kabul süreçleri ve işe alım prosedürleri, burs imkanları ve Üniversite’nin sponsor olduğu tüm programlarda herkese cinsiyet, din, uyruk ve etnik köken, ırk, deri rengi, engellilik, dış görünüş, medeni hal veya ailevi durum, cinsel yönelim, yaş veya siyasi görüş ayrımı gözetmeksizin saygı göstermeyi savunur.   


Pozisyon Tipi

Tam zamanlı

Çalışma Modeli

Ofisten çalışma

Daha Fazlası
LinkedIn Bilgilerimi Kullan
ya da

Pozisyona son başvuru tarihi Oca 04, 2025

Başvuruya Açık Diğer Pozisyonlar

 

Sabancı Topluluğu, Sabancı Üniversitesi'nin kuruluş kararını 1994 yılında, Türkiye'nin en büyük aile vakfı olan Sabancı Vakfı önderliğinde aldı.

Türkiye'de bir "dünya üniversitesi" kurma vizyonuyla, Ağustos 1995'te, 22 ülkeden, farklı disiplinlerde çalışan 50'nin üzerinde bilim insanı, araştırmacı, öğrenci ve iş insanı İstanbul'da düzenlenen arama konferansında bir araya geldi. Konferansta, İstanbul'da kurulacak bir dünya üniversitesinin felsefesi oluşturuldu: "Birlikte yaratmak ve geliştirmek"

Arama konferansını, öğrenci eğilimleri araştırmaları ile desteklenen tasarım komitelerinin çalışmaları izledi. Tasarım sürecinde, disiplinlerarası yaklaşımlar çerçevesinde, programlar ve dersler üzerinde çalışacak 13 tasarım komitesi oluşturuldu. Akademik alandaki tasarım çalışmalarının yanı sıra üniversitenin iş süreçlerinin ve yönetim yapısının oluşturulması için Deloitte & Touche danışmanlık firması ile birlikte Üniversite İdaresi Projesi başlatıldı.

Sabancı Üniversitesi'nin tasarım çalışmaları sonunda, tek bir üniversiteyi model olarak seçmek ya da farklı örnek ve uygulamaları taklit etmek yerine, yeni ve özgün bir üniversite modeli yaratıldı. 

Sabancı Üniversitesi'nin temel atma töreni 31 Temmuz 1997'de gerçekleştirildi. Ekim 1998'de, üniversitenin genel yapısının ortaya çıkmasını takiben Avrupa Kalite Yönetimi Vakfı'na (EFQM) üye olmak üzere başvuruldu. Üniversitemiz, Türkiye'den EFQM'e başvuran ve üyeliğe kabul edilen ilk üniversitedir.

Sabancı Üniversitesi, Ekim 1999'da ilk öğrencilerini karşılayarak öğretime başladı. Üniversitemiz bugün Türkiye'de ve yurt dışında pek çok üniversite tarafından örnek alınmaktadır.